(相关资料图)
坐标四川省某地级市，所在城市属于一个五线小城市，就职于当地一家公立学校，教师，事业编制，中级职称，教龄一共10年。
如下图所示，一个月打卡工资大概3600左右，每学期绩效一共发4000，绩效一年共计8000，延时课后服务加上早中午和午辅每个月大概2000。
此外，还有一个年终绩效考核奖，目标奖一年一共3万左右。一个月双边公积金一共1600多。节假日还有一些福利，福利不错，一般发一些米面油等生活用品。
目前一年的到手收入大概10万出头，如果再加上公积金的话，一年的全包收入一共12万左右，平均下来一个月的综合收入大概10000左右。
当然，由于入职10年了，目前是中级职称，因此工资待遇还可以，刚刚入职的年轻职工待遇肯定要低一些。
工作地点位于四川省的一个五线小城市，当地的经济实力比较一般，财政收入也不高，因此工资待遇比较一般，不如省会成都市等地区教师高。
不过，当地的工资水平并不高，普通大众一个月收入不过三四千，在当地作为一名参加工作10年的中级教师，平均下来一个月的综合收入大概10000，这样的待遇还是高于当地平均工资，收入在当地处于中上游水平，生活压力不大。
在四川省某地级市（五线小城市）作为一名教师，这样的待遇你觉得怎么样呢？
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